MagnoliaTree Publikationen

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Wir beschränken uns nicht nur auf das Coaching und Consulting, sondern schreiben auch liebend gern und stellen einige Publikationen der Öffentlichkeit zur Verfügung.

Neben den hier veröffentlichte Artikeln finden Sie weitere Publikationen auch auf Forbes.

THEMEN


Führungsentwicklung

Leadership und mentale Gesundheit
Wie man die Herausforderungen meistert und Chancen erkennt In der dynamischen Landschaft der modernen Arbeitswelt wird die Überschneidung von Führung …
Ethische Führung
Wie man integer durch die moderne Unternehmenslandschaft navigiert In der sich schnell entwickelnden Unternehmenslandschaft von heute hat sich ethische Führung …
Die LEGO® SERIOUS PLAY® Methode
Im Jänner 2023 hatten wir von MagnoliaTree ein besonderes Team-Meeting. Wir haben größtenteils mit Lego® gespielt. Das mögen Sie jetzt …
Schwierige Gespräche führen
nach Susan Scott Susan Scott ist die Meisterin der positiven Veränderung durch kraftvolle Kommunikation und Autorin des Buches Fierce Conversations: …
Kenne den Unterschied zwischen Managern und Leadern
Warum ist es wichtig den Unterschied zu kennen? Um in Ihrer Rolle effektiv zu sein, müssen Sie entscheiden, welche Lenkungsform …
Was wir über Glück wissen sollten
Von Sabine Gromer „Glück ist eine Lebenshaltung auf deinem Weg, nicht das, was du am Ziel findest.“ Das schreibt der …
Lass ihn los, er kommt zu dir
Was ich mit Anfang 20 über Erfolg hätte wissen sollen/wollen. Sabine Gromer schreibt an ihr jüngeres Ich einen Brief über …
In Würde an sich selbst bauen
Ob Veränderungen uns erfolgreich in unseren Herausforderungen unterstützen und neue hoffnungsvolle Wege gehen, oder sich aus Altem, Abgelebtem nähren, hängt …
Let’s Singletask!
Wider Erwarten hat das Multitasking herzlich wenig mit unserem Geschlecht zu tun. Das menschliche Gehirn ist schlichtweg nicht dafür ausgestattet. …
Das Hochstapler Syndrom
Die psychischen Folgen des Hochstapler Syndroms sollten nicht unterschätzt werden. Sie sind schwerer als man auf den ersten schnellen Blick …
Rituale zum Jahresende
Die Raunächte sind eine besondere Zeit, um sich wieder aufzuladen, zu verbinden, zu reflektieren und sich neu zu fokussieren. Das …
Bücher für Leader
Jeden Freitag veröffentlichen wir in unserer Serie #LeadersBookClub auf Linkedin unsere Buchempfehlungen für Leader. Auch hier wollen wir Ihnen unsere …
Manager vs. Leader
Eine Organisation kann jahrelang ohne einen Leiter überleben, aber nicht mehr als drei Monate ohne einen Manager. Wir sprechen oft …
Living in a copy: Thames Town
Was uns Thames Town über Leaderhip verrät: 1. Täuschen Sie nichts vor! 2. Es gibt einen Unterschied zwischen Leihen und …
JA, ABER
Die unselige Kraft zweier Wörter und wie sie die Welt und uns in die Stagnation treiben. Die Welt dreht sich …

Coaching

Was ist Coaching?
Von Elke Pichler. Wir als Coaches sind biased, unsere Einstellung zum Thema Coaching ist subjektiv. Wir sind vom Potenzial der Innenschau und Reflexion überzeugt. Bei …

Change Managment

Förderung der Teamausrichtung und Produktivität mit dem GRPI-Modell
Verfasst für MagnoliaTree von Cynthia Oliver In der heutigen schnelllebigen Geschäftswelt sind Teameffektivität und -produktivität Schlüsselfaktoren für den Unternehmenserfolg. Daher …
Die 4-Tage-Woche
Warum eine Umstellung Sinn machen könnte Laut einer Umfrage von Deloitte[1] planen 22% der Millennials ihren Job zu kündigen, weil sie …
Change: Kräfte & Fragen
Kurt Lewin vertritt die Ansicht, dass es gilt, die Hemmenden Kräfte zu bekämpfen oder besser gesagt zu beseitigen, um erfolgreiche …
Warum Change Management so häufig versagt
Laut einer Studie der Boston Group Consulting aus dem Jahr 2017 wächst die Change-Management-Industrie jährlich um 5% mit weltweiten Ausgaben …
33 Hypothesen, warum man sich Change widersetzt
Viele Menschen mögen keine Veränderungen bzw. gehen sie nur halbherzig an. Man mag, was man kennt, die Komfortzone wird ungern …

Krisenmanagement & Digital Leadership

Wer verharrt, hat schon verloren
Wenn wir erkennen, dass wir eigenmächtig sind in allen Lebenslagen und dem …
Stress lass nach
Neun von zehn Arbeitnehmer:innen geben an, dass sich Stress am Arbeitsplatz negativ …
Home-Office: Die Performance-Klippe liegt vor uns
Nach 9 Monaten Pandemie sind vielen Führungskräften die Risiken eines Switches auf …
Trautes Heim, Arbeit allein?
Laut dem Marktforschungsinstitut Gallup stieg in den USA der Prozentsatz der erwerbstätigen …
Trennen Sie die Spreu vom Weizen
Eine kluge Anleitung zur wirkungsvollen Unternehmensführung in unsicheren Zeiten. Die Pandemie hat …

Diversität, Chancengleichheit & Inklusion

Hinter den Kulissen eines DEI-Projektes mit Strategy&
Interview mit Nicole Hildebrandt von Strategy& über unser preisgekröntes Diversity, Equity & …
Definitionen und Begrifflichkeiten zu DCI
Der Dialog über Diversität, Gleichberechtigung und Integration ist breit gefächert und nimmt …
Revolutionäre Frauen des 20. Jahrhunderts
Heute möchte ich über die revolutionären Frauen des 20. Jahrhunderts sprechen, die …
Die unsichtbare Gefahr: AI BIAS
Gekürzte Version Gerade wir Frauen sind mit Vorurteilen vertraut, sie begleiten uns …
Diversität, Chancengleichheit & Inklusion. Fragen & Antworten
Ist DC&I mehr als ein gehypter Trend und bringen in Organisationen und …
Coded Bias: Eine Film-Empfehlung
Haben Sie die neue Netflix-Dokumentation Coded Bias schon gesehen? Wenn nicht, sollten …
Wo-Man
In diesem Artikel beschäftigen wir uns mit Stereotype Threat als ständigem Begleiter …